Prise de poste
Immédiatement
Contrat
CDD CDI
Rémunération annuelle
-
Expérience
< 1 an
ID : DPY-029-XUW

Chargé des ressources humaines F/H

Référence

MSTR204281210

Date de publication

Temps de travail

Temps complet

Branche métier

RH - Paie & Administration du personnel

Intitulé du poste

Inconnu

Société

Synergie

Poste

Notre métier, c'est l'emploi. Des milliers d'offres d'emploi, 16 pays, 710 agences, plus de 3700 collaborateurs. Le Groupe Synergie, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines, vous accompagne dans l'évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim, formation et conseil RH. Depuis notre origine, nous marquons notre différence par notre sens de l'engagement et notre capacité à apporter des solutions concrètes aux clients, candidats et intérimaires qui nous font confiance.

Description du poste
: Dans le cadre d'un surcroît d'activité, notre client industriel recherche un: Chargé des ressources humaines F/H Rattaché(e) à la Responsable RH, et en collaboration avec l'équipe déjà en place, vous intervenez sur diverses missions et projets RH en lien avec l'activité de l'entreprise. Dans ce contexte, vous êtes missionné(e) sur les axes suivants: Gestion administrative RH: -Gestion des absences (absentéisme, accidents du travail, maladies professionnelles), -Élaboration et suivi des contrats de travail, -Application des mesures disciplinaires et traitement des fins de contrat, -Mise à jour de la BDES Participation aux divers projets RH: -Optimisation des outils de pilotage RH / Suivi des indicateurs du tableau de bord, -Participation à la mise en place du CSE et à l'organisation des élections professionnelles, -Veille juridique en lien avec les évolutions réglementaires sociales et juridiques.

Profil recherché
: Vous serez également amené à collaborer avec l'Assistante RH sur divers sujet de la fonction RH: formation, gestion administrative du personnel, visites médicales, gestion du personnel intérimaire, réunions avec les instances représentatives du Vous êtes l'interface privilégiée dans les échanges avec le service central RH et collègues européens RH. Diplômé(e) d'une formation supérieure en RH, BAC +3 minimum, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire (sous forme de stage, alternance ou premier emploi) dans un milieu industriel, idéalement la métallurgie. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques du Pack Office et la connaissance de SAP ou du logiciel ADP serait un plus considérable. Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités relationnelles, votre capacité d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve de diplomatie et de discrétion dans vos relations de travail. Votre maîtrise de l'anglais est indispensable. Poste à pourvoir dans le cadre d'un CDD de 6 mois minimum et évolutif en CDI, à proximité des Herbiers (85). Dans le cadre de votre fonction, des déplacements ponctuels sont à prévoir au niveau Européen (candidats non mobiles, merci de s'abstenir).

Profil recherché

Plus de détails chez notre partenaire via le lien suivant : ICI

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